Манн, Иванов и Фербер
По всем вопросам звоните
Елене Межуевой:
(495) 792-43-72
Пишите
или Валерии Николаевне:
+7 905-713-6531

Российские лидеры о наших книгах

Евгений Чичваркин«...Потом рынок, потом «Евросеть». Лет, наверное, восемь я книг не брал в руки вообще. Меня из аспирантуры выгнали после сдачи кандидатского минимума, «из-за разрыва связи с кафедрой». Мое ошибочное суждение было: как меня кто-то может учить, если у меня уже три своих магазина. Заново учиться читать, сначала журналы (естественно по бизнесу), а потом и книги, начал где-то в 2002-2003 гг. Дальше, как в школе перед каникулами, я бы хотел дать список рекомендованной литературы...»

Выбор Евгения Чичваркина:

«Война за таланты» Э. Майклз, Х. Хэндфилд-Джонс, Э. Экселрод.
Хорошая книга, учит оценивать и ценить людей. Для России это крайне важно. В принципе, для руководителей достаточно больших компаний.

«Уникальность теперь... или никогда. Книга о корпоративной религии» Йеспер Кунде.
Хорошее пособие по брендингу, хотя бы понимаешь, покупая тот же Danone или Kellogg’s, что компания от тебя хочет. Книга дает понимание об особенностях маркетинга в скандинавских странах, особенно об их мышлении. Тем, кто с ними работает, настоятельно рекомендую прочитать.

«Представьте себе!» * Том Питерс.
Потрясающая книга с высочайшим эмоциональным зарядом. Полтора часа общался с Питерсом в 2005 году, он реально такой. Мощный призыв к переменам, к незашоренному мышлению. Читать нужно, как «Введение в психоанализ» З. Фрейда: по 1 главе в день, для лучшего усвоения.
*эта книга представлена в виде 4-х частей серии «Основы»: Тренды, Дизайн, Талант, Лидерство.

По материалам блога Евгения Чичваркина

Герман Греф«Придя осенью прошлого года в Сбербанк, Герман Греф сразу заявил о намерении кардинально изменить его работу: «Мы должны доказать, что и слоны умеют танцевать». Теперь стало понятно, что менять Сбербанк Герман Греф решил не только снаружи, но и изнутри. Как стало известно РБК daily, повысить корпоративный дух сотрудников банка г-н Греф решил с помощью специализированных книг по менеджменту»

Выбор Германа Грефа:

«Бизнес в стиле фанк. Капитал пляшет под дудку таланта» Кьелл Нордстрем и Йонас Риддерстрале
В распоряжении РБК daily оказался список книг, рекомендованных к прочтению. В их числе произведение Кьелла А. Нордстрема и Йонаса Риддерстрале «Бизнес в стиле фанк. Капитал пляшет под дудку таланта», в котором предлагается забыть все, что было раньше, поскольку в этом состоит будущее организаций и лидеров. Это настольная книга для тех, кто пытается освоить язык и рецепты новой экономики.

По материалам газеты РБК daily

Сергей Недорослев«Сергей Недорослев читает много. Его личный шорт-лист включает как минимум несколько десятков названий. Для начала Сергей советует пройти практический курс скорочтения — от любого автора. А еще спрашивать каждого про три книги, которые его поразили. Когда названия начнут повторяться — купить и читать.»

Выбор Сергея Недорослева:

«От хорошего к великому» Джим Коллинз
Каноническое издание. Это книга о том, кто и как руководит великими компаниями. Читать всем. Конечно, не могу сказать, что эта книга научила меня быть руководителем пятого уровня, поскольку я ничем не руковожу. Но она дает определенный настрой и образ мыслей.

«Джек. Мои годы в GE» Джек Уэлч, Джон Бирн
Очень много интересных рассуждений о том, как управлять чеболями типа GE, где брать людей и как непросто крупному руководителю подобрать себе, уникальному, замену. Почти невозможно. Уэлч очень долго был первым человеком в гигантской корпорации, купил и продал кучу компаний, включая медиа и инвестбанк. Мне было интересно, как он размышляет о разнице культур «машиностроителей» и инвестбанкиров.

По материалам журнала «Секрет фирмы»

Сергей Полонский«Президент Mirax Group Сергей Полонский более десяти лет вел строительный бизнес вместе со своим другом Артуром Кириленко. Из старых дат предприниматель вспоминает 1994 год: тогда в Петербурге им с партнером была основана компания «Строймонтаж», заработан первый миллион и куплены первые телевизоры. Из московского филиала петербургской компании со временем выросла нынешняя Mirax Group»

Выбор Сергея Полонского:

Мне понравились книги Кьелла Нордстрема «Бизнес в стиле фанк», «Караоке-капитализм». Впечатлили «Война за таланты» Эда Майклза, Хелен Хэндфилд-Джонс и Элизабет Экселрод, «От хорошего к великому» Джима Коллинза [...] Я по каждой книге делаю выборку, выписываю самое главное. Стоит почитать, как видят мир другие великие менеджеры. Из каждой книжки 5-10 интересных моментов я внедрял в компании.

По материалам RB.ru

Михаил Прохоров «Обещал посоветовать книги, которые произвели на меня серьезное впечатление и которые я могу рекомендовать тем, кто хочет вести свой бизнес или просто интересуется экономикой и финансами. Выполняю обещанное: 1. Джим Коллинз «От хорошего к великому». [...]

По материалам блога Михаила Прохорова

«Единственная книга, которую я прочитал до конца, — “Бизнес в стиле фанк” Кьелла Нордстрема и Йонаса Риддерстрале. Остальные издания я использую как справочники: есть проблема — открываешь главу и получаешь другой взгляд на вещи».

«Я не люблю книги о бизнесе и крайне редко их читаю. Но “Бизнес в стиле фанк” Кьелла Нордстрема и Йонаса Риддерстрале — исключение. Под 70% тезисов из этой книжки я готов подписаться. Они максимально соответствуют моим представлениям о жизни вообще и о бизнесе в частности. Больше ничего достойного не встречал».

«Книга “Бизнес в стиле фанк” заставила меня немного по-другому взглянуть на бизнес и стала причиной моего поступления в Стокгольмскую школу экономики».

«Не получал специального экономического или бизнес-образования, однако хорошо знаком со всеми современными теориями менеджмента. На вопрос о том, что полезного он вынес для себя после прочтения «Бизнеса в стиле фанк» и «От хорошего к великому», написанной американским гуру менеджмента Джимом Коллинзом, Кравцов ответил, что разделяет многие выводы, сделанные в этих книгах, и старается применять их у себя в компании».

«Хотя в книге “Бизнес в стиле фанк” высказано очень много спорных утверждений, мне она показалась очень полезной для расшатывания стереотипов менеджера. Это очень важно, так как закостеневание мышления — очень опасная, но распространенная черта руководителей “реального” сектора».

Читает все, что, по его словам, «эргономично читается». К эргономичным книгам он отнес «Тайм-драйв» Глеба Архангельского.

«Прочитал очень много хороших и полезных книг. Из последних, которые читал с удовольствием, выделю две: “От хорошего к великому” Джима Коллинза и историю блестящей карьеры “Джек. Мои годы в GE” Джека Уэлча».

«Прочитал “От хорошего к великому” Джима Коллинза. Ко многим его выводам я еще раньше пришел сам, но подобного рода книги помогают структурировать собственные мысли. После прочтения я сформулировал принцип: руководитель не имеет права не обращать внимания на мелочи, но и не должен слишком акцентироваться на них».

«Когда была переведена на русский язык книга создателя Starbucks Говарда Шульца «Влейте в нее свое сердце», я купил для сотрудников стопку экземпляров и велел прочесть за неделю».

Отзывы партнеров

С нами действительно просто и приятно работать. Почитайте отзывы наших партнеров:

Наши Клиенты

Microsoft
NETTRADER
Альфастрахование
Атлант-М
MTS
Samsung
Крок
РЖД
Райффайзен банк
IDS Scheer
Альфа банк
Ford
Megafon
MTT
УралСиб
Strategica
Maxibit
АНД проджект
Медиалогия
Huthwaite Russia
Manzana
Ward Howell International
Паяна
Пристав
reStore
НЭО-Центр
Coleman
Академия Народного Хозяйства
Мегаплан
HeadHunter
Adobe
Henderson
Strategy Partners
Stins Coman
Brother
Nomos

© 2008—2010 «Манн, Иванов и Фербер». Звоните: (495) 792-43-72